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欧洲打响“年轻人就业保卫战”

发布时间:2018-12-13 23:08:25 编辑:笔名
欧洲打响“年轻人就业保卫战” 受欧债危机影响,截至今年3月底,法国本土登记失业人数连续23个月上升,达到322.4万,创历史新高。

近五年来,法国登记失业人数连续52个月增长,今年3月底已超过1997年1月创下的历史纪录19.5万。

2012年,法国本土失业率达10.2%,逼近1997年创下的10.8%的历史纪录。

根据法国全国统计和经济研究所公布的数据显示,登记失业人口比例的为15岁至24岁的年轻人,失业率高达25.7%。

那些完成学业并寻找工作的年轻人,如果连续两周没有找到工作,就被视为失业人口。

在法国,除名牌大学的毕业生以外,有近一半大学毕业生找不到工作。

根据一项民意调查,有58%的毕业生认为他们较难在未来的6个月中找到工作,以至于他们中有27%的人把视线移向国外,想去海外寻求发展。

失业问题在移民后裔中更为严重。

据统计,2008年法国移民为670万,占全国人口的11%,这并不包括移民的第二代和第三代。

据法国全国统计与经济研究所统计,15岁以上的非欧盟移民的失业率超过23%,超过法国平均失业率的一倍以上。

而在一些困难社区,失业率甚至超过40%。

法国失业率连年升高,除了受欧债危机影响、经济不景气以及企业活动不活跃之外,高额的用工费用也是企业不愿意招聘年轻人的重要缘由。

法国企业每雇用一个工薪人员,就要缴纳工资的30%以上用作职工的社会福利和退休金。

因此,法国企业一般希望聘用比较有经验的熟手,而不愿意招收没有工作和社会经验的年轻人。

法国政府非常重视年轻人的失业问题,认为这是解决未来法国经济问题为重要的一步。

法国总统奥朗德多次强调把增加就业作为政府的重要任务。

他提出了两个主要措施,一个是未来就业合同,一个是代际合同,它们都是针对年轻人就业问题的。

未来就业合同主要面对16岁至25岁、缺乏专业技能的年轻人,向他们提供工作岗位。

法国政府的目标是在2013年中签订10万个未来就业合同、在2014年签订15万个,并为每份合同提供1至3年的工资补贴。

代际合同计划旨在鼓励企业与年轻求职者签订或长或短的工作合同,并为被招募者配备一名员工进行技能辅导,以此将员工留岗至退休。

该计划将斥资25亿欧元,可在今后的5年中创造出50万个工作岗位,目前已开始实施。

5月28日,奥朗德在巴黎会见了德国、意大利和法国的经济和劳工部长,提出欧洲采取统一行动,推出“欧洲新政”,鼓励企业雇用年轻人,从而缓解当下